Die Zahl der Absolventinnen und Absolventen f\u00fcr den Vorbereitungsdienst f\u00fcr das Lehramt an Grundschulen ist im Freistaat konstant hoch \u2013 gleichzeitig sinkt der Einstellungsbedarf f\u00fcr die Schulart in den kommenden Jahren\u00a0erheblich. Deshalb soll der Anw\u00e4rtersonderzuschlag zum neuen Einstellungstermin im Februar 2026 angepasst werden.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n
In Sachsen gibt es an vielen Kitas zu wenig Kinder und an den Schulen zu wenig Lehrkr\u00e4fte. Doch bereits jetzt ist klar: Der demographische Wandel wird auch vor den Schulen nicht Halt machen. In diesem Schuljahr wurden rund 3.500 Erstkl\u00e4sslerinnen und Erstkl\u00e4ssler weniger als ein Jahr zuvor eingeschult.<\/p>\n\n\n\n
Ziel des Anw\u00e4rtersonderzuschlags ist es, Lehramtsanw\u00e4rterinnen und Lehramtsanw\u00e4rtern finanzielle Anreize f\u00fcr eine Ausbildung in Regionen mit besonderem Bedarf zu bieten. Insbesondere im Lehramt an Grundschulen zeichnet sich zunehmend folgende Entwicklung ab: Es gibt weiterhin viele Bewerberinnen und Bewerber f\u00fcr den Vorbereitungsdienst, gleichzeitig ist der Einstellungsbedarf an den Grundschulen im Freistaat durch den Geburtenr\u00fcckgang in den kommenden Jahren r\u00fcckl\u00e4ufig. Dadurch besteht in Zukunft kein Bewerbermangel mehr f\u00fcr diese Schulart.<\/p>\n\n\n\n
K\u00fcnftig z\u00e4hlen 1) das Lehramt an Grundschulen*<\/strong> und 2) die Gemeinde Weinb\u00f6hla<\/strong> im Verdichtungsraum der Stadt Dresden nicht mehr als Bedarfsbereiche. Studienreferendarinnen und Studienreferendare erhalten daf\u00fcr keinen Anw\u00e4rtersonderzuschlag mehr. F\u00fcr alle anderen Schularten wird das Gehaltsplus von rund 1.250 Euro brutto weiterhin gezahlt. <\/p>\n\n\n\n *Eine Sonderregelung gilt f\u00fcr den Standort Bautzen <\/strong>(au\u00dfer Radeberg und Ottendorf-Okrilla): Hier wird der Anw\u00e4rtersonderzuschlag zun\u00e4chst auch weiterhin f\u00fcr die Lehr\u00e4mter aller Schularten inklusive<\/strong> Grundschule gew\u00e4hrt.<\/p>\n\n\n\n Die Neuerungen treten mit Beginn des Vorbereitungsdienstes im Februar 2026 in Kraft.<\/p>\n\n\n\n Studienreferendarinnen und Studienreferendare, die den Vorbereitungsdienst beginnen, k\u00f6nnen neben dem monatlichen Grundgehalt einen monatlichen Zuschlag in H\u00f6he von 70 Prozent des Anw\u00e4rtergrundbetrages, demnach von etwas \u00fcber 1.250 Euro brutto, f\u00fcr die Dauer des Vorbereitungsdienstes erhalten.<\/p>\n\n\n\n Wer den Zuschlag in Anspruch nehmen m\u00f6chte, muss sich verpflichten, nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung f\u00fcr f\u00fcnf Jahre an einer \u00f6ffentlichen oder freien Schule in einer Bedarfsregion t\u00e4tig zu sein. Dazu erhalten die Referendare nach Bestehen des Zweiten Staatsexamens vom Landesamt f\u00fcr Schule und Bildung ein Einstellungsangebot mit m\u00f6glichen Einsatzschulen. Zudem muss der Vorbereitungsdienst an einer Schule in einer der Bedarfsregionen absolviert werden. F\u00fcr Studienreferendarinnen und Studienreferendare im Lehramt an Gymnasien schlie\u00dft das gegebenenfalls auch die Bereitschaft zum Einsatz in anderen Schularten ein.<\/p>\n\n\n\nDas steckt hinter dem Gehaltsplus<\/h2>\n\n\n\n